Оглавление статьи:

  1. Причины смены профессий
  2. Скорость получения знаний
  3. Новые профессии
  4. Смена технологий
  5. Псевдо учителя

Выбор профессии становится перед нами все чаще и с большей интенсивностью. Еще лет 25-30 назад, люди выбирали профессию на всю жизнь. Готовились к профессии жизни. Учились 5-6 лет. Стажировка, младший специалист, специалист и т.д.

В 2020 году, а тенденция все активнее развивается и ускоряется, сокращая временные промежутки, да и последние 5 лет, профессию выбирают не только несколько раз в жизни, а даже на несколько лет. Например такие специальности мы даем на: курсах SEO, курсах SMM, курсах WEB-дизайна, что касается курсов JavaScript, PHP — это уже повышение квалификации для тех, кто уже работает в IT.

как выбрать профессию по душе

Что способствует, в чем причина нескольких смен профессии на протяжении жизни?

Увеличение частоты смены профессии это следствие. Следствие «скорости» мира, скорости обмена, появления и необходимости обработки информации.

Скорость получения знаний

Уже нет, обоснованно, большого смысла тратить 5 лет на получение профессии. Часто, на курсах, видим разочарование в глазах людей которые потратили 5 лет на изучение специальности в которой нет перспектив. И такие люди вынуждены переучиваться. Сейчас скорость и способы получения информации настолько доступны, что все упирается только в желание человека. Youtube, Google, огромное количество образовательных онлайн площадок и мероприятий — открывают невероятные возможности.

Мы перешли из проблемы «отсутствие информации», когда только появлялись первые печатные книги, какой рывок произвел печатный станок (сегодня сложно в это поверить, но было-то это совсем недавно по меркам истории каких-то 500 лет назад). Т.е. 6-7 поколений назад отсутствовал доступ к информации. Всего 1 поколение назад, наши родители, учились по 5 лет и строили план на жизнь с одной профессией.

Кто-то скажет что это плохо. И приведет ряд аргументов. И будет прав. Или оправдан в своих глазах. Но давайте посмотрим на новое поколение, поколение 2000-х. Им не важно ваше мнение. Они учатся за 1-2 месяца чему-то и с полной уверенностью позиционируют себя экспертами. «Да какие они эксперты», продолжаем мы оправдывать себя. Может так и есть, но мир, в подавляющем большинстве, движется именно в этом направлении. И что-бы мы не думали, новое поколение диктует правила мира. Через каких-то 12-15 лет именно эти молодые люди будут силой этого мира, им будет по 30-35 лет. Именно на них будет держаться все.

И что же делать?

Как сказал один герой в фильме «Меняйся или умри». Именно меняться, даже если нам кажется что это не правильно, нам нужно чтобы быть в теме и не съехать на обочину жизни.

Появление новых профессий, необходимость адаптации

Вбейте в Google профессии которые пропали. Вы увидите сколько профессий, которые еще десяток лет назад были актуальны, перспективны или уважаемы просто исчезли. Мир входит в очередную революцию, биотехнологии, искусственный интеллект (и это не информационная революция, она уже заканчивается, а началась она с появлением интернета). Нужно следовать современным тенденциям.

востребование профессии в Украине

Смена технологий

Информатизация, роботизация…

Детей уже учат робототехнике, быть операторами роботов и уже с 5 лет учат алгоритмизации, учат мыслить для создания алгоритмов. Если посмотреть какие новые профессии появились за последние 5 лет, можно сильно удивиться «что это?», «что они делают?» и «зачем????» 

Бизнес, компании, производство, услуги. Все сферы которые участвуют в жизни человека вынуждены внедрять что-то новое, инновации, иначе останутся позади конкурентов. А это, в свою очередь, диктует появление новых специалистов и вывод их в отдельные должности, профессии с своими должностными инструкциями и обязанностями. Появляются новые обучающие курсы цель которых удовлетворить спрос рынка. И только старый институт образования не охотно меняется.

Кем быть — это ваше решение. 

Быть — это ваше желание и действие. Ни одно дело не делается на словах. Нужно действовать, иначе придется плыть по течению и довольствоваться тем что останется, а не выбирать.

Будьте образованы, будьте сознательны и будьте счастливы!

На волне информационного ХАЙПА

Естественно в этой ситуации есть и обратная, не приятная, сторона медали. Все больше «экспертов» желая заработать начинают продавать информационный шум.

Безусловно, сейчас информация доступна и ее найти не составляет большого труда, было-бы желание. Так что-же продают курсы? Качественные курсы уже не продают просто информацию, они продают систему эффективного получение, усвоения, применения знаний. Продают методику обучаясь по которой вы за короткий промежуток времени получите не только знания, а навык и хоть какой-то опыт. Опыт под присмотром опытных специалистов (а наставничество, курирование под присмотром когда можно задать вопрос и получить на него ответ это самый эффективный метод обучения новому).

Очень нелепо выглядят курсы которые «обучают» людей в классах оборудованных только стульями. Так информацию можно получить и дома и не тратить деньги и время на проезд.

Выбирайте обучение у школ, которые уже существуют на рынке хотя-бы 3-4 года. Это показатель того, что они выжили за счет своего качества услуги, значит что в их идеологии создания было не просто «срубить бабло», а что-то большее.